Запущен проект по трудоустройству якутян в высокодоходные отрасли
В Якутии наряду с хорошо зарекомендовавшей себя программой «Местные кадры в промышленность» запущен проект «Навахту14.рф», призванный системно привлекать и помогать трудоустройству не только состоящих на учете в качестве безработных, но и тех, кто имеет работу, но хочет перейти на более высокодоходные отрасли.
Запуск всего механизма предусматривает максимальное взаимодействие с главами муниципальных районов, профильными ведомствами и позволит реализовать масштабный, при этом простой и удобный инструмент для увеличения доли местных трудовых ресурсов не только в промышленной, но и строительной, дорожной и производственной отраслях республики.
Как отметил 19 декабря глава Якутии, ввод в следующем году в эксплуатацию фабрики на Нежданинском золоторудном месторождении будет способствовать созданию новых рабочих мест и трудоустройству местных кадров. Это крупнейший проект не только для республики, но и в целом для золотодобычи в стране.
Инициатором проекта «навахту14.рф» является проектный офис «ПРОконсолидация — Якутия». Как отметил его руководитель Петр Чехордун, особенностью проекта является реализация полного комплекса мероприятий от агитационного привлечения населения, подготовки к прохождению собеседований, обучения, предварительных проверок и отсева, документальной упаковки, индивидуальной проработки каждого кандидата до подготовки и предложения промышленным компаниям качественных пулов кандидатов на трудоустройство из числа местного населения исходя из их фактических потребностей.
Так, на сегодняшний день командой проекта уже сформирована база данных желающих трудоустроиться в количестве 1819 человек. В рамках сотрудничества с АО «Полиметалл» первая партия документов 70 соискателей, полностью подходящих под вакансии данной компании, направлена на рассмотрение для трудоустройства.
Для соискания вакансий необходимо заполнить электронную анкету и подать заявку на трудоустройство на сайте www.навахту14.рф.
Сообщить об опечатке
Текст, который будет отправлен нашим редакторам: