В Нюрбинском районе к ответственности привлечен директор школы за нарушение установленной законом процедуры увольнения.
В прокуратуру Нюрбинского района с заявлением обратилась бывшая сотрудница школы. Она была несогласна с процедурой своего увольнения.
Установлено, что приказом директора образовательного учреждения заявительница уволена по собственному желанию. При этом в нарушение трудового законодательства женщина не ознакомлена под роспись с приказом об увольнении, в день увольнения ей не выдана трудовая книжка, с ней также не произведен окончательный расчет.
В отношении директора школы возбуждено дело об административном правонарушении по статье «нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права».
В результате принятых мер прокурорского реагирования права заявительницы восстановлены, ей выплачен окончательный расчет и вручена трудовая книжка.
This post was published on 10.10.2019 09:21
Здесь мальчишки становятся физически крепкими – по несколько раз они подтягиваются на турнике, бегают на…
В наших сердцах и памяти живут любовь, знания и воспоминания о наших родных, которые с…
1634 год – казацкий атаман Иван Галкин в Бетюнском улусе остановил якольских князцов Бурдуя и…
В День Победы предлагаем пройти тест и вспомнить советские военные фильмы.
9 мая 2025 года, в День 80-летия Победы в Великой Отечественной войне, Айсен Николаев поздравил…
Трансляция патриотической акции "Бессмертный полк" началась в онлайн-формате. https://rutube.ru/video/cc3cd099df78c6484d35922aa6565143/?r=a