Прокуратура Намского района выявила, что в Намском социально-реабилитационном центре для несовершеннолетних принят на работу сотрудник, ранее осужденный за совершение особо тяжкого преступления — он избил до смерти человека.
При этом при его трудоустройстве работодателем не истребованы обязательные документы о наличии (отсутствии) судимости.
Прокуратура района внесла в адрес руководителя Намского социально-реабилитационного центра для несовершеннолетних представление, по результатам рассмотрения которого трудовой договор с указанным гражданином расторгнут.
This post was published on 19.06.2020 09:38
Вселенная готовит для каждого знака зодиака невероятное каждый день. Узнайте, что именно ждёт вас. Овен…
Кубок Федерации по волейболу в течение четырёх дней проходил на базе ДЮСШ № 6 «Стерх»…
Прокурором республики Сергеем Дябкиным утверждено обвинительное заключение по уголовному делу в отношении экс-руководителя Департамента ветеринарии…
В городе Уват Тюменской области прошли Всероссийские соревнования по биатлону среди юниоров 19–20 лет. Якутянка…
АГИКИ преобразован в Арктический государственный университет искусств, культуры и креативных индустрий (АГУИККИ). Министерством науки и…
В Якутске в бильярдных клубах «Амбар» и "Pool&Darts" прошёл чемпионат республики по пулу («восьмёрка»). В…