Постановление Правительства Республики Саха (Якутия) от 10 июля 2024 г. № 301

В соответствии со статьями 132, 134 Трудового кодекса Российской Федерации, во исполнение Указа Главы Республики Саха (Якутия) от 29 декабря 2018 г. № 310 «О Концепции совершенствования системы оплаты труда в учреждениях бюджетной сферы Республики Саха (Якутия) на 2019- 2024 годы», постановления Правительства Республики Саха (Якутия) от 28 марта 2024 г. № 83 «О мерах по реализации в 2024 году Указа Главы Республики Саха (Якутия) от 29 декабря 2018 г. № 310 «О Концепции совершенствования системы оплаты труда в учреждениях бюджетной сферы Республики Саха (Якутия) на 2019-2024 годы» и о внесении изменений в отдельные нормативные правовые акты Правительства Республики Саха (Якутия)», Единых рекомендаций по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений, утвержденных решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, Правительство Республики Саха (Якутия) п о с т а н о в л я е т:
1. Внести в Положение об условиях оплаты труда работников учреждений, подведомственных Министерству по делам молодежи и социальным коммуникациям Республики Саха (Якутия), утвержденное постановлением Правительства Республики Саха (Якутия) от 30 августа 2022 г. № 548, следующие изменения:
1) таблицу пункта 2.1 изложить в следующей редакции:

2) пункт 2.8 изложить в следующей редакции:
«2.8. Надбавка за интенсивность труда — до 150 процентов.
Порядок предоставления и размер надбавки за интенсивность труда устанавливаются локальным актом учреждения.»;
2. Действие настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2024 года.
3. Опубликовать настоящее постановление в официальных средствах массовой информации.

Председатель Правительства
Республики Саха (Якутия)
К.БЫЧКОВ