Россия приобрела во время пандемии опыт, необходимый для удержания роста безработицы, вовремя принятые властями страны меры не позволили ее уровню подняться до критических значений. Однако рост безработицы оценивать преждевременно, поскольку многое будет зависеть от скорости адаптации рынка труда к изменениям, сообщил ТАСС гендиректор ВНИИ труда Минтруда России Дмитрий Платыгин.
«У нас есть недавний опыт преодоления кризисных явлений, полученный в пандемию. Тогда своевременно принятые меры помогли удержать рост безработицы, не доводя его до критических значений, и достаточно быстро вернуться к докризисным показателям», — рассказал он.
По его словам, сегодня международные компании, которые «сворачивают» свою деятельность в России, не торопятся увольнять сотрудников.
«Многие российские компании постепенно начинают перестраивать работу и переводят часть сотрудников на новые направления. Опыт, полученный в пандемию, показал, как сложно набрать после кризиса кадры, — добавил Платыгин. — Разрабатываются пакетные меры поддержки безработных и бизнеса, часть из них уже принята. Многое будет зависеть от того, как скоро стабилизируется ситуация, и насколько быстро рынок труда сможет адаптироваться к изменениям».
В целом санкции могут затронуть многие отрасли, поскольку крупные предприятия включены в глобальные логистические цепочки. «У всех есть зарубежные поставщики. Но тут надо отделять санкции от «добровольной» приостановки деятельности иностранцами. Что касается малого и среднего бизнеса — у нас много работников занято в торговле, в сфере услуг. С ростом цен люди начнут экономить на услугах и товарах не первой необходимости. Это все уже было у нас в пандемию, но и восстанавливался этот сектор достаточно быстро», — заключил Платыгин.
This post was published on 15.03.2022 18:58